Desempleo masivo por la IA: el director ejecutivo de Anthropic advierte de la pérdida del 50 % de los empleos de oficina

mayo 30, 2025

La alarmante previsión de un experto en IA

Dario Amodei, director ejecutivo de la empresa de IA Anthropic, ha lanzado una advertencia impactante: la inteligencia artificial podría eliminar la mitad de todos los puestos de trabajo de nivel inicial en el sector administrativo en un plazo de uno a cinco años y hacer que el desempleo aumente hasta el 10-20 %. Esta previsión no proviene de un crítico de la tecnología, sino de uno de los principales responsables del desarrollo de la IA, el hombre que está detrás de Claude, el competidor de ChatGPT. En una entrevista con Axios y, posteriormente, en una conversación con el presentador de la CNN Anderson Cooper, Amodei afirmó que la sociedad y la política no están suficientemente preparadas para la transformación que se avecina.

¿Quién es Dario Amodei?

No es un pesimista, sino un prestigioso experto con una impresionante trayectoria en la investigación de la IA. Nacido en 1983, se doctoró en Biofísica por la Universidad de Princeton y posteriormente trabajó como investigador postdoctoral en la Facultad de Medicina de la Universidad de Stanford. Su carrera en el sector de la IA comenzó en Google Brain, donde trabajó como investigador científico sénior antes de pasar a OpenAI en 2016, donde ascendió a vicepresidente de investigación.

En 2021, Amodei fundó la empresa Anthropic junto con su hermana Daniela y otros antiguos empleados de OpenAI. Como director ejecutivo, dirige el desarrollo de Claude, uno de los modelos de lenguaje de IA más potentes del momento. Anthropic se ha consolidado como una de las empresas líderes en IA y cuenta con el respaldo de inversores como Amazon, que ha aportado miles de millones. Los modelos Claude 4, presentados recientemente, pueden realizar tareas complejas de forma autónoma durante varias horas.

Por lo tanto, la advertencia de Amodei proviene de alguien que no solo entiende la tecnología, sino que también participa activamente en su desarrollo.

La advertencia en detalle: una crisis laboral de proporciones inimaginables.

«Como productores de esta tecnología, tenemos el deber y la obligación de ser honestos sobre lo que nos espera», dijo Amodei en la entrevista con Axios. Su pronóstico en detalle:

En una entrevista con la CNN, Amodei subrayó: «Tenemos que dar la voz de alarma» ante el rápido desarrollo de la IA y sus posibles repercusiones en el mercado laboral. Lo que hace que su advertencia sea especialmente preocupante es la rapidez con la que podría producirse este cambio, no en décadas, sino en pocos años.

¿Por qué ahora? El punto de inflexión tecnológico

Los últimos avances en la tecnología de IA, especialmente en los grandes modelos de lenguaje (LLM) como GPT-4, Claude y Gemini, marcan un punto de inflexión. Estos modelos ahora pueden:

Escribir código a un nivel que compite con los programadores humanos.
Realizar análisis complejos y elaborar informes.
Revisar documentos y realizar evaluaciones legales.
Hacerse cargo del servicio de atención al cliente y gestionar las consultas.
Formar agentes autónomos que realizan secuencias de tareas complejas de forma independiente.

El desarrollo de los denominados «agentes», sistemas de IA que pueden actuar y realizar tareas de forma independiente, supone un salto cualitativo. Estos agentes pueden asumir cada vez más el trabajo que hasta ahora realizaban los seres humanos, y ello a una fracción del coste.

Según Amodei, las empresas siguen utilizando principalmente la IA como apoyo (augmentación) para sus empleados. Sin embargo, la tendencia apunta claramente hacia la automatización, es decir, la sustitución completa de la mano de obra humana. «Ocurrirá en poco tiempo, en solo unos años o menos», advierte.

Los sectores y profesiones afectados

Según Amodei, los puestos de entrada en el sector administrativo están especialmente en peligro. Entre ellos se incluyen:

Sector tecnológico: programadores junior, personal de soporte
Sector financiero: analistas, administrativos
Sector jurídico: abogados junior, asistentes jurídicos
Consultoría: consultores junior, investigadores
Marketing: creadores de contenido, gestores de redes sociales

Aneesh Raman, director de oportunidades económicas de LinkedIn, advirtió en un artículo del New York Times que la IA está destruyendo «los peldaños más bajos de la escalera profesional», desde los desarrolladores de software junior hasta los abogados junior, que antes adquirían experiencia revisando documentos.

Es especialmente alarmante que estos puestos sirvan tradicionalmente como puerta de entrada a los respectivos sectores. Si desaparecen, a los jóvenes les resultará más difícil entrar en el mercado laboral.

Una llamada de atención para la sociedad

La advertencia de Dario Amodei es una llamada de atención para la sociedad. Como persona que se encuentra en la vanguardia del desarrollo de la IA, ve tanto el enorme potencial de esta tecnología como su poder disruptivo. Su mensaje es claro: debemos actuar ahora para construir el futuro que queremos.

«No se puede simplemente ponerse delante del tren y detenerlo», afirma Amodei. «Lo único que funcionará es dirigir el tren, desviarlo 10 grados de la dirección en la que iría». «Se puede hacer. Es posible, pero tenemos que hacerlo ahora».

La cuestión ya no es si la IA cambiará el mundo laboral, sino cómo vamos a afrontar este cambio como sociedad. ¿Estaremos preparados o nos arrollará una ola de desempleo tecnológico? La respuesta depende de la seriedad con la que nos tomemos advertencias como las de Dario Amodei y de las medidas que tomemos para prepararnos para la revolución de la IA.